Квота на иностранных рабочих в Оренбуржье выросла на 75%
Министр труда Оренбургской области Наиля Исхакова сообщила, что квота на трудоустройство иностранцев по визе в регионе на 2026 год составит 244 человека, что в 1,7 раза больше, чем годом ранее.
Власти Оренбургской области определили квоту на привлечение иностранной рабочей силы на 2026 год. Согласно официальным данным, региону разрешено трудоустроить 244 иностранных гражданина, прибывающих в Россию на основании визы. Этот показатель в 1,7 раза превышает квоту, установленную годом ранее, которая составляла 139 человек. Информацию подтвердила в ответе на запрос ТАСС министр труда и занятости населения региона Наиля Исхакова.
Как пояснила министр, размер квоты формируется ежегодно на основе предложений, которые область направляет в Министерство труда России. Заявки от работодателей рассматриваются в строгом соответствии с федеральными ограничениями по допустимой доле иностранных работников в различных отраслях экономики.
«В частности, нулевая квота, то есть полный запрет на привлечение иностранной рабочей силы, действует для сфер сухопутного пассажирского транспорта, легкового такси, а также образования», — подчеркнула Исхакова.
Основная часть иностранных работников, въезжающих в регион по визам, занята в:
- строительстве (51,2%);
- сфере обслуживания зданий и территорий (28,7%);
- общественном питании и гостиничном бизнесе (8,6%);
- обрабатывающих производствах (6,6%);
- предоставлении прочих услуг (4,9%).
В ведомстве отметили, что мигранты, как правило, занимают рабочие места, не пользующиеся спросом у местных жителей из-за тяжелых условий труда и относительно невысокого уровня оплаты. Речь идет о таких профессиях, как:
- каменщик,
- кровельщик,
- штукатур,
- маляр,
- дорожный и подсобный рабочий,
- уборщик.
Приоритет в политике занятости региона остается за русскими гражданами. Иностранная рабочая сила привлекается строго в рамках установленных квот для заполнения вакансий, которые остаются невостребованными среди местного населения.